Wir müssen reden: Über das Mitarbeitergespräch in Zeiten permanenten Wandels

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Liebe Personaler, liebe Führungskräfte, liebe Unternehmer, wir müssen reden. Über das Mitarbeitergespräch. Dieses anscheinend liebste aller HR-Instrumente, das sich trotz vernichtender Kritik und prominenter Abschaffungsbeispiele in vielen Unternehmen weiterhin hartnäckig hält. Das Gespräch, das Führungskräfte wie Mitarbeiter jährlich als inhaltsleeres […]

Wirksames Talent Management – Interview auf dem Event-Blog des Talent Management FORUM 2018

Talent Management Forum

Als Botschafterin des Talent Management FORUM 2018 durfte ich meine Sicht auf aktuelle Talent Management-Trends auf dem Event-Blog teilen. Wie Unternehmenserfolg und Talent Management zusammenhängen, und weshalb ein reiner High-Potential-Fokus wenig wirksam ist, beantworte ich in diesem Interview. Das Talent […]